人人妻人人澡人人爽精品日本_亏亏插曲叫疼的免费网址_国产SUV精品一区二区四区三区_在厨房被夫上司侮辱电影_欧美色欧美亚洲另类二区不卡

服務熱線:13761613451、18916735302

新聞中心您的位置:網站首頁 >新聞中心 >Z高法報告:改革縱深推進,司法理當自強

Z高法報告:改革縱深推進,司法理當自強

更新時間:2016-03-14   點擊次數:1559次

zui高法報告:改革縱深推進,司法理當自強

  3月13日上午,一年一度的“兩高”報告專場循例上演,zui高人民院長、大法官周強向匯報工作,一年來全國各級的工作成績、問題以及未來一年的計劃,在全國“兩會”這樣一個莊重的場合漸次鋪陳,與人大代表交底,向zui高國家權力機關例行匯報。

以公開倒逼司法公正

   3月12日,zui高法報告上會前一天,zui高人民院長周強出面接受央視專訪,談法治2016的個人期待,周強把“陽光”、“智能”作為兩個關鍵詞提了出來,“陽光”意味著在司法公開與透明化層面中國的抱負,“智能”則擁有著超出其字面意思的制度含義,司法活動的信息化,不僅是各類數據的公示,也不僅是裁判文書的上網,周強提到了審委會開會的同步錄音錄像 ,“每一個人的發言,都會全部留痕”。“zui陽光、zui透明的司法機構”中的透明屬性,更多是以透明倒逼公正公開,讓司法的公正為民眾所見證。

正如此次zui高法報告中對司法公開的表述,系統的數據建立了集中管理平臺,“實時統計、實時更新、動態管理”,審判流程、裁判文書和執行信息也建起了網絡公開平臺。截止2016年2月,全國公開裁判文書1570萬份,直播庭審13萬次,“在滿足當事人知情權的同時,倒逼法官提高司法能力”。說到庭審直播,2015年zui引人關注的快播案庭審全程直播,不啻為一場全民的法律普及課,各界討論的過程真正讓司法的程序價值,得到zui大程度的公眾認同。

海量的司法信息予以公開,是本輪司法改革zui見實效的成果之一,大數據背后能做多少文章,對于法學界以及實務界而言,都是一個新考驗,而從司法機關的角度出發,大數據分析的首要目標,可能便在于促成司法裁量的統一,統一裁量尺度、類案同判,“法律面前人人平等”才有程序和實體的雙重意義。

以改革回應司法期待

綜觀本年度zui高法報告的排篇布局,在常規工作的逐段綜述之外,有較大的篇幅依然落腳在本輪司法改革的諸項改革推進與進展上,具體而言,包括了立案登記制、司法責任制、司法人員分類管理以及跨區域、巡回法庭等重點改革項目的進展狀況。

2015年5月1日正式推開的立案登記制改革,對全國的考驗不僅是受案量的井噴壓力,更多還是在重新回到立案程序的本來狀態中,司法要努力回到獨立行使職權的角色定位。過去一年,全國受理案件總數達到1951.1萬件,同比增長24.7%,案件受理變得容易,zui大的價值在于滿足公眾通過司法尋求糾紛解決的期待。

舊的立案審查制,由于規定標準的模糊,各地甚至出現立案階段就對案件予以實質性審查的情況。而這一問題的核心,實際上還不在于實質性審查的存在剝奪了很大一部分的公民訴權。更可怕的是,因為立案審查制的存在,成為協調地方權力、利益的工具,區域性特定案件無法立案,人為造成一些所謂敏感案件的立案難,涉及“民告官”的案件又忌憚被告的權力身份而在立案開始就先行把關。、法官的居中角色,從立案開始,而不是從庭審開始,就已經出現嚴重偏移。

立案登記制改革推行至今,成果顯著,但同樣需要警惕某些新的立案“玻璃門”的出現,把阻礙公民尋求司法救濟的屏障,從拆除,但卻重新立到之外,比如動用行政的力量威脅、利誘原告方撤訴的情況,已經出現, 需要對干擾司法的力量有足夠的懲戒,而不是妥協以對,消解立案登記制改革的成果。

以法治明晰司法責任

在立案登記制改革之外,司法從業人員的分類管理,也進入全面推開的階段,法官員額制的推行,無論是在內部,還是社會層面,都有非常多的討論和憂慮,青年法官能不能進得了員額的問題,“法官離職現象”與員額制改革的關系,都是考驗特定改革目標是否前后一致、得以順暢推行的關鍵。改革的關鍵在于人,改革的難點可能也在于人,誰能進員額、誰進不了,需要一個統一、公平且專業的標準,通俗來說,就是要“讓審得了案的人進得了員額”,換個角度說,則是“讓不審案的人不占員額指標”。

2015年7月,全國各級院長座談會明確提出“妥善解決好干部進入法官員額的問題”,政法委書記孟建柱強調“干部不能與一線法官爭員額”,“如果干部進入員額又不辦案,或者少辦案、掛名辦案,一線法官、檢察官就不會服氣”。這所反映的,更多是員額制改革過程中的公平問題,能否一視同仁,能否只看業務水平、只看專業標準,而不考慮資歷的因素、行政級別的因素,是員額制改革能否符合初衷的根本所在。

能不能進員額本身并不成為問題,問題在于,能不能一視同仁地與普通法官一道,接受一道紅線、一條標準的統一考核,司法是事關公平的事業,司法人員的選拔同樣應該是一個實踐公平的過程。根據zui高法報告顯示,到目前為止,18個試點地區已經完成10094名法官的入額工作,接下來還會有更大范圍的改革推開,如何處理好員額制遴選與法官隊伍穩定之間的關系,是下一步值得保持關注的視角之一。

員額制把專業能力強的法官選出來,接下來的使命便是通過制度的革新,真正實現“讓審判者裁判,由裁判者負責”。審委會從一線案件審理的位置抽離,院庭長對未參加審理的案件不再簽發裁判文書,包括干部干預具體案件的全程記錄、留痕,從根本上說是為了確保依法獨立行使審判職權的主體,回到主審法官。本次全國兩會,委員施杰在提案中建議修改組織法,規定審委會表決刑事案件時不實行少數服從多數的原則,而是當全體委員不能達成一致意見時,應認定被告人無罪。這是在審委會并未*退出的現狀之下,基于疑罪從無原則提出的審委會討論規則改革建議。

就在昨日,zui高人民院長周強接受媒體采訪時還提到,審委會討論過程的同步錄音錄像,這當然是基于責任屬性的追責準備,但同時需要反思的,可能還有對審委會表決規則的改革?;诠?、法治原則的司法責任,首先便是權責統一的問題,確保法官能避免干擾、對所審理案件獨立負責。

綜觀2016年全國“兩會”的zui高法報告,以新一輪司法改革的具體舉措為線索展開對全年工作的總結,和對未來工作的布局,是zui值得關注的亮點所在。“以審判為中心”的改革還在縱深推進,在這一過程中,、法官的作用以及使命顯然至關重要。從社會層面反觀公眾對司法改革的全程關切,已經超出對一項具體改革的關切程度,是因為司法之于社會的底線意義,國家與社會的現代化轉型,司法在其中扮演的角色、承擔的使命,再怎么評價都不為過,也正因為如此,司法才更應當自強。不僅要“讓人民群眾在每一個司法案件中感受到公平正義”,而且司法也有責任,用*、zui公平、zui常態的運轉,來看護這個國家和他的國民。

服務熱線
13761613451
18916735302

掃碼加微信